योजना तकनीशियन. योजना तकनीशियन योजना तकनीशियन का नौकरी विवरण

नौकरी का विवरणनियोजन तकनीक

1. सामान्य प्रावधान

2. नौकरी की जिम्मेदारियाँ

3. अधिकार

4. जिम्मेदारी

1. सामान्य प्रावधान

1. यह नौकरी विवरण एक नियोजन तकनीशियन के कार्य कर्तव्यों, अधिकारों और जिम्मेदारियों को परिभाषित करता है।

2. माध्यमिक व्यावसायिक (आर्थिक) शिक्षा और कम से कम 2 वर्षों के लिए श्रेणी II तकनीशियन के रूप में कार्य अनुभव वाले व्यक्ति को श्रेणी I के नियोजन तकनीशियन के पद पर नियुक्त किया जाता है। माध्यमिक व्यावसायिक (आर्थिक) शिक्षा और तकनीशियन या माध्यमिक शिक्षा वाले विशेषज्ञों द्वारा भरे गए अन्य पदों पर कार्य अनुभव वाले व्यक्ति को श्रेणी II योजना तकनीशियन के पद पर नियुक्त किया जाता है। व्यावसायिक शिक्षा, कम से कम 2 साल। माध्यमिक व्यावसायिक (आर्थिक) शिक्षा वाले व्यक्ति को कार्य अनुभव की कोई आवश्यकता प्रस्तुत किए बिना नियोजन तकनीशियन के पद पर नियुक्त किया जाता है।

3. नियोजन तकनीशियन को अर्थव्यवस्था, उत्पादन और श्रम के संगठन का ज्ञान होना चाहिए; उद्यम की उत्पादन, आर्थिक और सामाजिक गतिविधियों के लिए दीर्घकालिक और वार्षिक योजनाएँ विकसित करने की प्रक्रिया; उद्यम में नियोजित कार्य का संगठन; लेखांकन और रिपोर्टिंग के लागू रूप; किसी उद्यम और उसके प्रभागों के प्रदर्शन संकेतकों के तकनीकी और आर्थिक विश्लेषण के तरीके; नए उपकरण और प्रौद्योगिकी, युक्तिकरण प्रस्तावों और आविष्कारों को पेश करने की आर्थिक दक्षता निर्धारित करने की प्रक्रिया; नियोजित कार्यों के कार्यान्वयन को रिकॉर्ड करने की प्रक्रिया; उत्पादन तकनीक की मूल बातें, उद्यम द्वारा निर्मित उत्पादों की श्रृंखला; कंप्यूटर उपकरण संचालन के नियम; श्रम कानून की मूल बातें; श्रम सुरक्षा के नियम और कानून।

4. एक नियोजन तकनीशियन को वर्तमान कानून के अनुसार संस्था (उद्यम, संगठन) के प्रमुख के आदेश द्वारा नियुक्त और बर्खास्त किया जाता है रूसी संघ.

5. नियोजन तकनीशियन सीधे संरचनात्मक इकाई के प्रमुख को रिपोर्ट करता है।

2. नौकरी की जिम्मेदारियाँ

एक अधिक योग्य विशेषज्ञ के मार्गदर्शन में, उद्यम की उत्पादन, आर्थिक और सामाजिक गतिविधियों के लिए दीर्घकालिक और वार्षिक योजनाओं का मसौदा तैयार करने, लागत निर्धारित करने के लिए सामग्री और श्रम लागत के लिए तकनीकी और आर्थिक मानकों को विकसित करने के लिए आवश्यक गणना करता है। उत्पादन, उत्पादन में खपत होने वाले मुख्य प्रकार के कच्चे माल, सामग्री, ईंधन, ऊर्जा के लिए नियोजित कीमतें। नियोजित संकेतकों और कार्यों, उनके कार्यान्वयन की समय सीमा निर्धारित करने और उन्हें विभागों को संप्रेषित करने के कार्य में भाग लेता है। उत्पादों की गुणवत्ता और टीम के संपूर्ण कार्य में सुधार करने, कार्य को व्यवस्थित करने, उत्पादन भंडार की पहचान करने के लिए इसकी दक्षता बढ़ाने के लिए उद्यम कर्मचारियों से प्रस्ताव एकत्र और व्यवस्थित करता है। नए उपकरण और प्रौद्योगिकी, श्रम संगठन, युक्तिकरण प्रस्तावों और आविष्कारों को पेश करने की आर्थिक दक्षता की गणना की शुद्धता की जांच करने, उद्यम और व्यक्तिगत प्रभागों की गतिविधियों का तकनीकी और आर्थिक विश्लेषण करने में भाग लेता है। आने वाले दस्तावेज़ों को स्वीकार करता है, पूरा होने की शुद्धता और उद्यम के विभागों द्वारा प्रस्तुत लेखांकन और रिपोर्टिंग दस्तावेजों में सभी आवश्यक डेटा की उपस्थिति की जाँच करता है। नियोजित कार्यों के कार्यान्वयन का रिकॉर्ड रखता है, उत्पादन पर विभिन्न प्रमाणपत्रों की तैयारी के लिए सामग्री का चयन करता है आर्थिक गतिविधिउद्यम और उसके प्रभाग, स्थापित रिपोर्टिंग की तैयारी के लिए नियोजित लक्ष्यों की पूर्ति के संकेतकों को जमा और संसाधित करते हैं। काम में आधुनिक तकनीकों का उपयोग करने के लिए आवश्यक उपाय करता है तकनीकी साधन.

3. अधिकार

नियोजन तकनीशियन का अधिकार है:

1. संगठन और कामकाजी परिस्थितियों के मुद्दों पर प्रबंधन को प्रस्ताव देना;

2. उन्हें पूरा करने के लिए आवश्यक सूचना सामग्री और नियामक दस्तावेजों का उपयोग करें नौकरी की जिम्मेदारियां;

3. उचित योग्यता श्रेणी प्राप्त करने के अधिकार के साथ निर्धारित तरीके से प्रमाणीकरण प्राप्त करें;

4. अपने कौशल में सुधार करें.

नियोजन तकनीशियन को रूसी संघ के श्रम संहिता के अनुसार सभी श्रम अधिकार प्राप्त हैं।

4. जिम्मेदारी

योजना तकनीशियन इसके लिए जिम्मेदार है:

1. उसे सौंपे गए आधिकारिक कर्तव्यों को पूरा करना;

2. अपने काम का संगठन, प्रबंधन से आदेशों, निर्देशों और निर्देशों का समय पर और योग्य निष्पादन, इसकी गतिविधियों पर नियम;

3. आंतरिक नियमों, अग्नि सुरक्षा और सुरक्षा नियमों का अनुपालन;

4. नौकरी की जिम्मेदारियों के लिए आवश्यक दस्तावेज बनाए रखना;

5. श्रम और प्रदर्शन अनुशासन का अनुपालन सुनिश्चित करना और अपने अधीनस्थ कर्मचारियों (यदि कोई हो) के कार्यात्मक कर्तव्यों का प्रदर्शन करना;

6. सुरक्षा नियमों, अग्नि सुरक्षा और संस्थान (उद्यम, संगठन), उसके कर्मचारियों और अन्य व्यक्तियों की गतिविधियों के लिए खतरा पैदा करने वाले अन्य नियमों के पहचाने गए उल्लंघनों को दबाने के लिए प्रबंधन को समय पर सूचित करने सहित तुरंत उपाय करना।

कानूनों और विनियमों के उल्लंघन के लिए, एक योजना तकनीशियन अपराध की गंभीरता के आधार पर, वर्तमान कानून के अनुसार अनुशासनात्मक, सामग्री, प्रशासनिक और आपराधिक दायित्व के अधीन हो सकता है।

: नौकरी की जिम्मेदारियां। एक अधिक योग्य विशेषज्ञ के मार्गदर्शन में, उद्यम की उत्पादन, आर्थिक और सामाजिक गतिविधियों के लिए दीर्घकालिक और वार्षिक योजनाओं का मसौदा तैयार करने, लागत निर्धारित करने के लिए सामग्री और श्रम लागत के लिए तकनीकी और आर्थिक मानकों को विकसित करने के लिए आवश्यक गणना करता है। उत्पादन, उत्पादन में खपत होने वाले मुख्य प्रकार के कच्चे माल, सामग्री, ईंधन, ऊर्जा के लिए नियोजित कीमतें। नियोजित संकेतकों और कार्यों, उनके कार्यान्वयन की समय सीमा निर्धारित करने और उन्हें विभागों को संप्रेषित करने के कार्य में भाग लेता है। उत्पादों की गुणवत्ता और टीम के संपूर्ण कार्य में सुधार करने, कार्य को व्यवस्थित करने, उत्पादन भंडार की पहचान करने के लिए इसकी दक्षता बढ़ाने के लिए उद्यम कर्मचारियों से प्रस्ताव एकत्र और व्यवस्थित करता है। नए उपकरण और प्रौद्योगिकी, श्रम संगठन, युक्तिकरण प्रस्तावों और आविष्कारों को पेश करने की आर्थिक दक्षता की गणना की शुद्धता की जांच करने, उद्यम और व्यक्तिगत प्रभागों की गतिविधियों का तकनीकी और आर्थिक विश्लेषण करने में भाग लेता है। आने वाले दस्तावेज़ों को स्वीकार करता है, पूरा होने की शुद्धता और उद्यम के विभागों द्वारा प्रस्तुत लेखांकन और रिपोर्टिंग दस्तावेजों में सभी आवश्यक डेटा की उपस्थिति की जाँच करता है। योजना लक्ष्यों के कार्यान्वयन का रिकॉर्ड रखता है, उद्यम और उसके प्रभागों के उत्पादन और आर्थिक गतिविधियों पर विभिन्न प्रमाणपत्रों की तैयारी के लिए सामग्री का चयन करता है, स्थापित रिपोर्टिंग की तैयारी के लिए योजना लक्ष्यों के कार्यान्वयन के संकेतकों को जमा और संसाधित करता है। कार्य में आधुनिक तकनीकी साधनों का उपयोग करने के लिए आवश्यक उपाय करता है।

अवश्य जानना चाहिए: अर्थशास्त्र, उत्पादन और श्रम का संगठन; उद्यम की उत्पादन, आर्थिक और सामाजिक गतिविधियों के लिए दीर्घकालिक और वार्षिक योजनाएँ विकसित करने की प्रक्रिया; उद्यम में नियोजित कार्य का संगठन; लेखांकन और रिपोर्टिंग के लागू रूप; किसी उद्यम और उसके प्रभागों के प्रदर्शन संकेतकों के तकनीकी और आर्थिक विश्लेषण के तरीके; नए उपकरण और प्रौद्योगिकी, युक्तिकरण प्रस्तावों और आविष्कारों को पेश करने की आर्थिक दक्षता निर्धारित करने की प्रक्रिया; नियोजित कार्यों के कार्यान्वयन को रिकॉर्ड करने की प्रक्रिया; उत्पादन तकनीक की मूल बातें, उद्यम द्वारा निर्मित उत्पादों की श्रृंखला; कंप्यूटर उपकरण संचालन के नियम; श्रम कानून की मूल बातें; श्रम सुरक्षा के नियम और कानून।

योग्यता संबंधी जरूरतें।

श्रेणी I के नियोजन तकनीशियन: माध्यमिक व्यावसायिक (आर्थिक) शिक्षा और श्रेणी II के तकनीशियन के रूप में कम से कम 2 वर्षों का कार्य अनुभव।

योजना तकनीशियन श्रेणी II: माध्यमिक व्यावसायिक (आर्थिक) शिक्षा और एक तकनीशियन के रूप में कार्य अनुभव या माध्यमिक व्यावसायिक शिक्षा वाले विशेषज्ञों द्वारा भरे गए अन्य पद, कम से कम 2 वर्ष।

नियोजन तकनीशियन

हम आपके ध्यान में एक नियोजन तकनीशियन के लिए नौकरी विवरण का एक विशिष्ट उदाहरण, नमूना 2019/2020 लाते हैं। निम्नलिखित अनुभाग शामिल होने चाहिए: सामान्य स्थिति, नियोजन तकनीशियन की कार्य जिम्मेदारियाँ, नियोजन तकनीशियन के अधिकार, नियोजन तकनीशियन की जिम्मेदारियाँ।

योजना तकनीशियन के लिए नौकरी का विवरणअनुभाग के अंतर्गत आता है " उद्यमों, संस्थानों और संगठनों में कार्यरत श्रमिकों के पदों की उद्योग-व्यापी योग्यता विशेषताएँ".

एक नियोजन तकनीशियन के कार्य विवरण में निम्नलिखित बातें प्रतिबिंबित होनी चाहिए:

एक योजना तकनीशियन की नौकरी की जिम्मेदारियाँ

1) नौकरी की जिम्मेदारियां।अधिक योग्य विशेषज्ञ के मार्गदर्शन में, उद्यम के उत्पादन, आर्थिक और सामाजिक गतिविधियों के लिए दीर्घकालिक और वार्षिक योजनाओं का मसौदा तैयार करने, लागत निर्धारित करने के लिए सामग्री और श्रम लागत के लिए तकनीकी और आर्थिक मानकों को विकसित करने के लिए आवश्यक गणना करता है। उत्पादन में खपत होने वाले मुख्य प्रकार के कच्चे माल, सामग्री, ईंधन, ऊर्जा के लिए उत्पादन, नियोजित और अनुमानित कीमतें। नियोजित संकेतकों और कार्यों, उनके कार्यान्वयन की समय सीमा निर्धारित करने और उन्हें विभागों को संप्रेषित करने के कार्य में भाग लेता है। उत्पादों की गुणवत्ता और टीम के संपूर्ण कार्य में सुधार करने, कार्य को व्यवस्थित करने, उत्पादन भंडार की पहचान करने के लिए इसकी दक्षता बढ़ाने के लिए उद्यम कर्मचारियों से प्रस्ताव एकत्र और व्यवस्थित करता है। नए उपकरण और प्रौद्योगिकी, श्रम संगठन, युक्तिकरण प्रस्तावों और आविष्कारों को पेश करने की आर्थिक दक्षता की गणना की शुद्धता की जांच करने, उद्यम और व्यक्तिगत प्रभागों की गतिविधियों का तकनीकी और आर्थिक विश्लेषण करने में भाग लेता है। आने वाले दस्तावेज़ों को स्वीकार करता है, पूरा होने की शुद्धता और उद्यम के विभागों द्वारा प्रस्तुत लेखांकन और रिपोर्टिंग दस्तावेजों में सभी आवश्यक डेटा की उपस्थिति की जाँच करता है। योजना लक्ष्यों के कार्यान्वयन का रिकॉर्ड रखता है, उद्यम, उसके प्रभागों के उत्पादन और आर्थिक गतिविधियों पर विभिन्न प्रमाणपत्रों की तैयारी के लिए सामग्री का चयन करता है, स्थापित रिपोर्टिंग की तैयारी के लिए योजना लक्ष्यों के कार्यान्वयन के संकेतक जमा करता है और संसाधित करता है। कार्य में आधुनिक तकनीकी साधनों का उपयोग करने के लिए आवश्यक उपाय करता है।

नियोजन तकनीशियन को पता होना चाहिए

2) अपने कार्य कर्तव्यों का पालन करते समय, नियोजन तकनीशियन को पता होना चाहिए:अर्थशास्त्र, उत्पादन और श्रम का संगठन; उद्यम की उत्पादन, आर्थिक और सामाजिक गतिविधियों के लिए दीर्घकालिक और वार्षिक योजनाएँ विकसित करने की प्रक्रिया; उद्यम में नियोजित कार्य का संगठन; लेखांकन और रिपोर्टिंग के लागू रूप; किसी उद्यम और उसके प्रभागों के प्रदर्शन संकेतकों के तकनीकी और आर्थिक विश्लेषण के तरीके; नए उपकरण और प्रौद्योगिकी, युक्तिकरण प्रस्तावों और आविष्कारों को पेश करने की आर्थिक दक्षता निर्धारित करने की प्रक्रिया; नियोजित कार्यों के कार्यान्वयन को रिकॉर्ड करने की प्रक्रिया; उत्पादन तकनीक की मूल बातें, उद्यम द्वारा निर्मित उत्पादों की श्रृंखला; कंप्यूटर उपकरण संचालन के नियम; श्रम कानून की मूल बातें; श्रम सुरक्षा के नियम और कानून।

योजना तकनीशियन योग्यता आवश्यकताएँ

3) योग्यता संबंधी जरूरतें।

श्रेणी I के नियोजन तकनीशियन: माध्यमिक व्यावसायिक (आर्थिक) शिक्षा और श्रेणी II के तकनीशियन के रूप में कम से कम 2 वर्षों का कार्य अनुभव।

योजना तकनीशियन श्रेणी II: माध्यमिक व्यावसायिक (आर्थिक) शिक्षा और एक तकनीशियन के रूप में कार्य अनुभव या माध्यमिक व्यावसायिक शिक्षा वाले विशेषज्ञों द्वारा भरे गए अन्य पद, कम से कम 2 वर्ष।

योजना तकनीशियन: कार्य अनुभव की आवश्यकता के बिना माध्यमिक व्यावसायिक (आर्थिक) शिक्षा।

1. सामान्य प्रावधान

1. नियोजन तकनीशियन को विशेषज्ञ के रूप में वर्गीकृत किया गया है।

2. बिना किसी कार्य अनुभव की आवश्यकता के माध्यमिक व्यावसायिक (आर्थिक) शिक्षा वाले व्यक्ति को नियोजन तकनीशियन के रूप में स्वीकार किया जाता है।

3. योजना तकनीशियन को काम पर रखा जाता है और बर्खास्त कर दिया जाता है ________ (निदेशक प्रबंधक)संगठन का प्रतिनिधित्व ______ (स्थिति) द्वारा किया जाता है।

4. योजना तकनीशियन को पता होना चाहिए:

• अर्थशास्त्र, उत्पादन और श्रम का संगठन;
• उद्यम की उत्पादन, आर्थिक और सामाजिक गतिविधियों के लिए दीर्घकालिक और वार्षिक योजनाएँ विकसित करने की प्रक्रिया;
• उद्यम में नियोजित कार्य का संगठन;
• लेखांकन और रिपोर्टिंग के लागू रूप;
• किसी उद्यम और उसके प्रभागों के प्रदर्शन संकेतकों के तकनीकी और आर्थिक विश्लेषण के तरीके;
• नए उपकरण और प्रौद्योगिकी, युक्तिकरण प्रस्तावों और आविष्कारों को पेश करने की आर्थिक दक्षता निर्धारित करने की प्रक्रिया;
• नियोजित कार्यों के कार्यान्वयन को रिकॉर्ड करने की प्रक्रिया;
• उत्पादन तकनीक की मूल बातें, उद्यम द्वारा निर्मित उत्पादों की श्रृंखला;
• कंप्यूटर उपकरण संचालन के नियम;
• श्रम कानून की मूल बातें;
• श्रम सुरक्षा के नियम और कानून।

5. अपनी गतिविधियों में, नियोजन तकनीशियन को निर्देशित किया जाता है:

• रूसी संघ का कानून,
• संगठन का चार्टर (विनियम),
• आदेश और निर्देश ________ (सीईओ, निदेशक, प्रबंधक)संगठन,
• यह नौकरी विवरण,
• संगठन के आंतरिक श्रम नियम।

6. योजना तकनीशियन सीधे रिपोर्ट करता है: _______ (स्थिति)।

7. एक नियोजन तकनीशियन (व्यापार यात्रा, छुट्टी, बीमारी, आदि) की अनुपस्थिति के दौरान, उसके कर्तव्यों को संगठन के ________ (पद) नियुक्त व्यक्ति द्वारा निर्धारित तरीके से किया जाता है, जो संबंधित अधिकार, कर्तव्य प्राप्त करता है और है उसे सौंपे गए कर्तव्यों के निष्पादन के लिए जिम्मेदार।

2. योजना तकनीशियन की नौकरी की जिम्मेदारियां

योजना तकनीशियन:

1. अधिक योग्य विशेषज्ञ के मार्गदर्शन में, उद्यम के उत्पादन, आर्थिक और सामाजिक गतिविधियों के लिए दीर्घकालिक और वार्षिक योजनाओं का मसौदा तैयार करने, सामग्री और श्रम लागत के लिए तकनीकी और आर्थिक मानकों को विकसित करने के लिए आवश्यक गणना करता है। उत्पादन की लागत, उत्पादन में खपत होने वाले मुख्य प्रकार के कच्चे माल, सामग्री, ईंधन, ऊर्जा के लिए नियोजित कीमतें।

2. नियोजित संकेतकों और कार्यों, उनके कार्यान्वयन की समय सीमा निर्धारित करने और उन्हें विभागों तक संप्रेषित करने के कार्य में भाग लेता है।

3. उत्पादों की गुणवत्ता और टीम के संपूर्ण कार्य में सुधार करने, कार्य को व्यवस्थित करने, उत्पादन भंडार की पहचान करने के लिए इसकी दक्षता बढ़ाने के लिए उद्यम के कर्मचारियों से प्रस्ताव एकत्र और व्यवस्थित करता है।

4. नए उपकरण और प्रौद्योगिकी, श्रम संगठन, युक्तिकरण प्रस्तावों और आविष्कारों को पेश करने की आर्थिक दक्षता की गणना की शुद्धता की जांच करने, उद्यम और व्यक्तिगत प्रभागों की गतिविधियों का तकनीकी और आर्थिक विश्लेषण करने में भाग लेता है।

5. आने वाले दस्तावेज़ों को स्वीकार करता है, पूरा होने की शुद्धता और उद्यम के प्रभागों द्वारा प्रस्तुत लेखांकन और रिपोर्टिंग दस्तावेजों में सभी आवश्यक डेटा की उपस्थिति की जाँच करता है।

6. योजना लक्ष्यों के कार्यान्वयन का रिकॉर्ड रखता है, उद्यम, उसके प्रभागों के उत्पादन और आर्थिक गतिविधियों पर विभिन्न प्रमाणपत्रों की तैयारी के लिए सामग्री का चयन करता है, स्थापित रिपोर्टिंग की तैयारी के लिए योजना लक्ष्यों के कार्यान्वयन के संकेतक जमा करता है और संसाधित करता है।

7. कार्य में आधुनिक तकनीकी साधनों के प्रयोग के लिए आवश्यक उपाय करता है।

3. योजना तकनीशियन के अधिकार

नियोजन तकनीशियन का अधिकार है:

1. प्रबंधन के विचार हेतु प्रस्ताव प्रस्तुत करें:

• इसमें प्रदान किए गए कार्यों से संबंधित कार्य में सुधार करना निर्देश और कर्तव्य,
• अपने अधीनस्थ प्रतिष्ठित कर्मचारियों के प्रोत्साहन पर,
• उत्पादन और श्रम अनुशासन का उल्लंघन करने वाले श्रमिकों को सामग्री और अनुशासनात्मक दायित्व में लाने पर।

2. से अनुरोध संरचनात्मक विभाजनऔर संगठन के कर्मचारियों को उनके कार्य कर्तव्यों को पूरा करने के लिए आवश्यक जानकारी।

3. उसके पद के लिए उसके अधिकारों और जिम्मेदारियों को परिभाषित करने वाले दस्तावेजों, आधिकारिक कर्तव्यों के प्रदर्शन की गुणवत्ता का आकलन करने के मानदंड से परिचित हों।

4. संगठन की गतिविधियों से संबंधित प्रबंधन के निर्णयों के प्रारूप से परिचित हों।

5. संगठनात्मक और तकनीकी स्थितियों को सुनिश्चित करने और आधिकारिक कर्तव्यों के प्रदर्शन के लिए आवश्यक स्थापित दस्तावेजों के निष्पादन सहित सहायता प्रदान करने के लिए संगठन के प्रबंधन की आवश्यकता है।

6. वर्तमान श्रम कानून द्वारा स्थापित अन्य अधिकार।

4. योजना तकनीशियन की जिम्मेदारियां

योजना तकनीशियन निम्नलिखित के लिए जिम्मेदार है:

1. इस नौकरी विवरण में दिए गए नौकरी कर्तव्यों को पूरा करने में अनुचित प्रदर्शन या विफलता के लिए - रूसी संघ के श्रम कानून द्वारा स्थापित सीमाओं के भीतर।

2. उनकी गतिविधियों के दौरान किए गए अपराधों के लिए - रूसी संघ के वर्तमान प्रशासनिक, आपराधिक और नागरिक कानून द्वारा स्थापित सीमाओं के भीतर।

3. संगठन को भौतिक क्षति पहुंचाने के लिए - रूसी संघ के वर्तमान श्रम और नागरिक कानून द्वारा स्थापित सीमाओं के भीतर।

नियोजन तकनीशियन के लिए नौकरी विवरण - नमूना 2019/2020। एक योजना तकनीशियन की नौकरी की जिम्मेदारियां, एक योजना तकनीशियन के अधिकार, एक योजना तकनीशियन की जिम्मेदारियां।

0.1. दस्तावेज़ अनुमोदन के क्षण से लागू होता है।

0.2. दस्तावेज़ डेवलपर: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _।

0.3. दस्तावेज़ को मंजूरी दे दी गई है: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _।

0.4. समय-समय पर जांच इस दस्तावेज़ का 3 वर्ष से अधिक के अंतराल पर किया जाता है।

1. सामान्य प्रावधान

1.1. "योजना तकनीशियन" का पद "विशेषज्ञ" श्रेणी से संबंधित है।

1.2. योग्यता आवश्यकताएँ - नियोजन तकनीशियन श्रेणी I: बुनियादी या अपूर्ण उच्च शिक्षाअध्ययन का प्रासंगिक क्षेत्र (स्नातक या कनिष्ठ विशेषज्ञ)। श्रेणी II योजना तकनीशियन के पेशे में कार्य अनुभव - कम से कम 1 वर्ष। नियोजन तकनीशियन श्रेणी II: प्रशिक्षण के प्रासंगिक क्षेत्र में बुनियादी या अपूर्ण उच्च शिक्षा (स्नातक या कनिष्ठ विशेषज्ञ): स्नातक के लिए - कोई कार्य अनुभव की आवश्यकता नहीं, कनिष्ठ विशेषज्ञ के लिए - नियोजन तकनीशियन के पेशे में कार्य अनुभव - कम से कम 2 वर्ष . योजना तकनीशियन: कार्य अनुभव आवश्यकताओं के बिना प्रशिक्षण (जूनियर विशेषज्ञ) के प्रासंगिक क्षेत्र में अपूर्ण उच्च शिक्षा।

1.3. जानता है और व्यवहार में लागू करता है:
- अर्थशास्त्र, श्रम और उत्पादन का संगठन, उद्यम की उत्पादन, आर्थिक और सामाजिक गतिविधियों के लिए दीर्घकालिक और वार्षिक योजना विकसित करने की प्रक्रिया;
- उद्यम में नियोजित कार्य का संगठन;
- लेखांकन और रिपोर्टिंग के स्थापित रूप;
- किसी उद्यम और उसके प्रभागों के प्रदर्शन संकेतकों के तकनीकी और आर्थिक विश्लेषण के तरीके;
- नए उपकरण और प्रौद्योगिकी, युक्तिकरण प्रस्तावों और आविष्कारों को पेश करने की आर्थिक दक्षता निर्धारित करने की प्रक्रिया, नियोजित लक्ष्यों के कार्यान्वयन के लिए लेखांकन;
- उत्पादन तकनीक की मूल बातें;
- उद्यम द्वारा निर्मित उत्पादों की श्रृंखला;
- कंप्यूटर उपकरण संचालन के नियम;
- श्रम कानून की मूल बातें।

1.4. एक नियोजन तकनीशियन को संगठन (उद्यम/संस्था) के आदेश द्वारा नियुक्त और बर्खास्त किया जाता है।

1.5. योजना तकनीशियन सीधे _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ को रिपोर्ट करता है।

1.6. नियोजन तकनीशियन _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ के कार्य का पर्यवेक्षण करता है।

1.7. उसकी अनुपस्थिति के दौरान, नियोजन तकनीशियन को स्थापित प्रक्रिया के अनुसार नियुक्त व्यक्ति द्वारा प्रतिस्थापित किया जाता है, जो उचित अधिकार प्राप्त करता है और उसे सौंपे गए कर्तव्यों के उचित प्रदर्शन के लिए जिम्मेदार होता है।

2. कार्य की विशेषताएँ, कार्य एवं कार्य उत्तरदायित्व

2.1. अधिक योग्य कर्मचारी के मार्गदर्शन में, उद्यम के उत्पादन, आर्थिक और सामाजिक गतिविधियों के लिए दीर्घकालिक और वार्षिक योजनाओं का मसौदा तैयार करने, लागत निर्धारित करने के लिए सामग्री और श्रम लागत के लिए तकनीकी और आर्थिक मानकों को विकसित करने के लिए आवश्यक गणना करता है। उत्पादन का, उत्पादन में प्रयुक्त मुख्य प्रकार के कच्चे माल, सामग्री, ईंधन, ऊर्जा के लिए नियोजित कीमतें।

2.2. व्यवसाय योजना की तीव्रता के स्तर को निर्धारित करने, समय सीमा के अनुसार इसमें शामिल संकेतकों और कार्यों का विवरण देने और उन्हें उद्यम के प्रभागों तक संप्रेषित करने में भाग लेता है।

2.3. उत्पाद की गुणवत्ता, श्रम संगठन, उत्पादन में सुधार और उत्पादन भंडार की पहचान करने के लिए इसकी दक्षता बढ़ाने के लिए उद्यम कर्मचारियों से प्रस्तावों को एकत्र और व्यवस्थित करता है।

2.4. नए उपकरण और प्रौद्योगिकी, श्रम संगठन, युक्तिकरण प्रस्तावों और आविष्कारों को पेश करने की आर्थिक दक्षता की गणना की शुद्धता की जांच करने, उद्यम और व्यक्तिगत प्रभागों की गतिविधियों का तकनीकी और आर्थिक विश्लेषण करने में भाग लेता है।

2.5. आने वाले दस्तावेज़ों को स्वीकार करता है, पूरा होने की शुद्धता और विभागों द्वारा प्रस्तुत लेखांकन और रिपोर्टिंग दस्तावेजों में सभी आवश्यक डेटा की उपस्थिति की जाँच करता है।

2.6. योजना लक्ष्यों के कार्यान्वयन का रिकॉर्ड रखता है, उद्यम और उसके प्रभागों के उत्पादन और आर्थिक गतिविधियों पर प्रमाण पत्र तैयार करने के लिए सामग्री का चयन करता है, स्थापित रिपोर्टिंग की तैयारी के लिए योजना लक्ष्यों के कार्यान्वयन के संकेतक जमा करता है और संसाधित करता है।

2.7. कार्य में आधुनिक तकनीकी साधनों का प्रयोग करने के उपाय करता है।

2.8. अपनी गतिविधियों से संबंधित मौजूदा नियमों को जानता, समझता और लागू करता है।

2.9. श्रम सुरक्षा पर विनियमों की आवश्यकताओं को जानता है और उनका अनुपालन करता है पर्यावरण, सुरक्षित कार्य निष्पादन के मानकों, विधियों और तकनीकों का अनुपालन करता है।

3. अधिकार

3.1. योजना तकनीशियन के पास किसी भी अनियमितता या गैर-अनुरूपता को रोकने और सही करने के लिए कार्रवाई करने का अधिकार है।

3.2. नियोजन तकनीशियन को कानून द्वारा प्रदान की गई सभी सामाजिक गारंटी प्राप्त करने का अधिकार है।

3.3. नियोजन तकनीशियन को अपने कर्तव्यों और अधिकारों के निष्पादन में सहायता का अनुरोध करने का अधिकार है।

3.4. नियोजन तकनीशियन को आधिकारिक कर्तव्यों और प्रावधान के प्रदर्शन के लिए आवश्यक संगठनात्मक और तकनीकी स्थितियों के निर्माण की मांग करने का अधिकार है आवश्यक उपकरणऔर सूची.

3.5. नियोजन तकनीशियन को अपनी गतिविधियों से संबंधित मसौदा दस्तावेजों से परिचित होने का अधिकार है।

3.6. नियोजन तकनीशियन को अपने कार्य कर्तव्यों और प्रबंधन आदेशों को पूरा करने के लिए आवश्यक दस्तावेजों, सामग्रियों और सूचनाओं का अनुरोध करने और प्राप्त करने का अधिकार है।

3.7. नियोजन तकनीशियन को अपनी व्यावसायिक योग्यता में सुधार करने का अधिकार है।

3.8. नियोजन तकनीशियन को अपनी गतिविधियों के दौरान पहचाने गए सभी उल्लंघनों और विसंगतियों की रिपोर्ट करने और उनके उन्मूलन के लिए प्रस्ताव बनाने का अधिकार है।

3.9. नियोजन तकनीशियन को अपने पद के अधिकारों और जिम्मेदारियों को परिभाषित करने वाले दस्तावेजों और नौकरी कर्तव्यों के प्रदर्शन की गुणवत्ता का आकलन करने के मानदंडों से परिचित होने का अधिकार है।

4. जिम्मेदारी

4.1. नियोजन तकनीशियन इस नौकरी विवरण द्वारा सौंपे गए कर्तव्यों को पूरा करने में विफलता या असामयिक पूर्ति और (या) दिए गए अधिकारों का उपयोग करने में विफलता के लिए जिम्मेदार है।

4.2. नियोजन तकनीशियन आंतरिक श्रम नियमों, श्रम सुरक्षा, सुरक्षा नियमों, औद्योगिक स्वच्छता और अग्नि सुरक्षा के अनुपालन में विफलता के लिए जिम्मेदार है।

4.3. नियोजन तकनीशियन उस संगठन (उद्यम/संस्था) के बारे में जानकारी का खुलासा करने के लिए जिम्मेदार है जो एक व्यापार रहस्य है।

4.4. नियोजन तकनीशियन संगठन (उद्यम/संस्था) के आंतरिक नियामक दस्तावेजों और प्रबंधन के कानूनी आदेशों की आवश्यकताओं के अनुपालन में विफलता या अनुचित पूर्ति के लिए जिम्मेदार है।

4.5. नियोजन तकनीशियन वर्तमान प्रशासनिक, आपराधिक और नागरिक कानून द्वारा स्थापित सीमाओं के भीतर, अपनी गतिविधियों के दौरान किए गए अपराधों के लिए जिम्मेदार है।

4.6. नियोजन तकनीशियन वर्तमान प्रशासनिक, आपराधिक और नागरिक कानून द्वारा स्थापित सीमाओं के भीतर संगठन (उद्यम/संस्था) को भौतिक क्षति पहुंचाने के लिए जिम्मेदार है।

4.7. नियोजन तकनीशियन प्रदत्त आधिकारिक शक्तियों के गैरकानूनी उपयोग के साथ-साथ व्यक्तिगत उद्देश्यों के लिए भी उनके उपयोग के लिए जिम्मेदार है।