Посадові обов'язки Інженер-лаборант.Керує проведенням або проводить лабораторні аналізи, випробування та інші види досліджень сировини, напівфабрикатів, матеріалів, конструкцій та готової продукціїдля визначення відповідності діючим технічним умовам та стандартам. Виконує експериментальні та дослідні роботиз пошуку більш економічних і ефективних методіввиробництва та лабораторного контролю виробництва. Здійснює необхідні розрахунки з проведених аналізів, випробувань та досліджень, аналізує отримані результати та систематизує їх. Бере участь у розробці технологічних процесів та дослідженні їх у період освоєння, у розробці та впровадженні стандартів та технічних умовна сировину, напівфабрикати, матеріали, що використовуються у виробництві, а також у встановленні прогресивних норм їх витрати. На основі вивчення передового вітчизняного та зарубіжного досвіду проведення лабораторних дослідженьна підприємстві розробляє нові та вдосконалює діючі методи проведення лабораторних аналізів, випробувань та досліджень, надає допомогу в їх освоєнні. Досліджує причини шлюбу у виробництві та бере участь у розробці пропозицій щодо його попередження та усунення. Розробляє заходи щодо комплексного використання сировини, щодо заміни дефіцитних матеріалів та вишукує способи утилізації відходів виробництва. Слідкує за правильною експлуатацією лабораторного обладнання та своєчасним поданням його на періодичну державну перевірку.
Інженер-лаборант Повинен знати:технологію виробництва; обладнання лабораторії та правила його експлуатації; технічні вимоги, що пред'являються до сировини, матеріалів та готової продукції; стандарти, положення, інструкції та інші керівні матеріали щодо технологічної підготовки виробництва, лабораторного контролю та оформлення технічної документації; методи проведення науково-дослідних робіт та організації лабораторного контролю виробництва; сучасні засобиобчислювальної техніки, комунікацій та зв'язку; досвід передових вітчизняних та зарубіжних підприємств у галузі технології виробництва аналогічної продукції; правила та норми охорони праці.
Вимоги до кваліфікації Інженер-лаборант.
Інженер-лаборант І категорії: вища професійна (технічна) освіта та стаж роботи на посаді інженера-лаборанта ІІ категорії не менше 3 років.
Інженер-лаборант ІІ категорії: вища професійна (технічна) освіта та стаж роботи на посаді інженера-лаборанта не менше 3 років.
Інженер-лаборант: вища професійна (технічна) освіта без пред'явлення вимог до стажу роботи або середня професійна (технічна) освіта та стаж роботи на посаді техніка-лаборанта І категорії не менше 3 років або на інших посадах, що заміщуються фахівцями із середньою професійною (технічною) освітою , щонайменше 5 років.
ЕКСД 2018. Редакція від 9 квітня 2018 року (у т.ч. із змінами набрання чинності 01.07.2018)
Для пошуку затверджених профстандартів Мінпраці РФ використовуйте довідник профстандартів
Інженер-лаборант
Посадові обов'язки.Керує проведенням або проводить лабораторні аналізи, випробування та інші види досліджень сировини, напівфабрикатів, матеріалів, конструкцій та готової продукції для визначення відповідності чинним технічним умовам та стандартам. Виконує експериментальні та дослідницькі роботи з пошуку більш економічних та ефективних методів виробництва, а також лабораторного контролю виробництва. Здійснює необхідні розрахунки з проведених аналізів, випробувань та досліджень, аналізує отримані результати та систематизує їх. Бере участь у розробці технологічних процесів та дослідженні їх у період освоєння, у розробці та впровадженні стандартів та технічних умов на сировину, напівфабрикати, матеріали, що використовуються у виробництві, а також у встановленні прогресивних норм їх витрати. На основі вивчення передового вітчизняного та зарубіжного досвіду проведення лабораторних досліджень на підприємстві розробляє нові та вдосконалює діючі методи проведення лабораторних аналізів, випробувань та досліджень, надає допомогу в їх освоєнні. Досліджує причини шлюбу у виробництві та бере участь у розробці пропозицій щодо його попередження та усунення. Розробляє заходи щодо комплексного використання сировини, щодо заміни дефіцитних матеріалів та вишукує способи утилізації відходів виробництва. Слідкує за правильною експлуатацією лабораторного обладнання та своєчасним поданням його на періодичну державну перевірку.
Повинен знати:технологію виробництва, обладнання лабораторії та правила його експлуатації, технічні вимоги до сировини, матеріалів та готової продукції, стандарти, положення, інструкції та інші керівні матеріали з технологічної підготовки виробництва, лабораторного контролю та оформлення технічної документації, методи проведення науково-дослідних робіт та організації лабораторного контролю виробництва, сучасні засоби обчислювальної техніки, комунікацій та зв'язку, досвід передових вітчизняних та зарубіжних підприємств у галузі технології виробництва аналогічної продукції, правила та норми охорони праці.
Вимоги до кваліфікації
Інженер-лаборант: вища професійна (технічна) освіта без пред'явлення вимог до стажу роботи або середня професійна (технічна) освіта та стаж роботи на посаді техніка-лаборанта І категорії не менше 3 років або на інших посадах, що заміщуються фахівцями із середньою професійною (технічною) освітою , щонайменше 5 років.
Вакансіїдля посади Інженер-лаборант із загальноросійської бази вакансій
I. Загальні положення
1. Інженер-лаборант належить до категорії спеціалістів.
2. На посаду:
Інженера-лаборанта призначається особа, яка має вищу професійну (технічну) освіту без пред'явлення вимог до стажу роботи або середню професійну (технічну) освіту та стаж роботи на посаді техніка-лаборанта І категорії не менше 3 років або на інших посадах, що заміщуються фахівцями із середньою професійною ( технічною освітою), не менше 5 років;
Інженера-лаборанта II категорії - особа, яка має вищу професійну (технічну) освіту та стаж роботи на посаді інженера-лаборанта не менше 3 років;
Інженера-лаборанта І категорії - особа, яка має вищу професійну (технічну) освіту та стаж роботи на посаді інженера-лаборанта ІІ категорії не менше 3 років.
3. Призначення на посаду інженера-лаборанта та звільнення від неї провадиться наказом директора підприємства.
4. Інженер-лаборант повинен знати:
4.1. Технологію виробництва.
4.2. Обладнання лабораторії та правила його експлуатації.
4.3. Технічні вимоги до сировини, матеріалів та готової продукції.
4.4. Стандарти, положення, інструкції та інші керівні матеріали щодо технологічної підготовки виробництва, лабораторного контролю та оформлення технічної документації.
4.5. Методи проведення науково-дослідних робіт та організації лабораторного контролю виробництва.
4.6. Сучасні засоби обчислювальної техніки, комунікацій та зв'язку.
4.7. Досвід передових вітчизняних та зарубіжних підприємств у галузі технології виробництва аналогічної продукції.
4.8. Основи трудового законодавства.
4.9. Правила та норми охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.
5. Інженер-лаборант підпорядковується безпосередньо (начальнику; завідувачу лабораторії).
6. На час відсутності інженера-лаборанта (хвороба, відпустка, відрядження тощо) його обов'язки виконує особа, призначена в установленому порядку. Ця особа набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на неї обов'язків.
ІІ. Посадові обов'язки
1. Керує проведенням або проводить лабораторні аналізи, випробування та інші види досліджень, сировини, напівфабрикатів, матеріалів, конструкцій та готової продукції для визначення відповідності чинним технічним умовам та стандартам.
2. Виконує експериментальні та дослідницькі роботи з пошуку більш економних та ефективних методів виробництва, а також лабораторного контролю виробництва.
3. Здійснює необхідні розрахунки з проведених аналізів, випробувань та досліджень, аналізує отримані результати та систематизує їх.
4. Бере участь у розробці технологічних процесів та дослідженні їх у період освоєння, у розробці та впровадженні стандартів та технічних умов на сировину, напівфабрикати, матеріали, що використовуються у виробництві, а також у встановленні прогресивних норм їх витрати.
5. На основі вивчення передового вітчизняного досвіду проведення лабораторних досліджень на підприємстві розробляє нові та вдосконалює чинні методи проведення лабораторних аналізів, випробувань та досліджень, надає допомогу в їх освоєнні.
6. Досліджує причини шлюбу у виробництві та бере участь у розробці пропозицій щодо його попередження та усунення.
7. Розробляє заходи щодо комплексного використання сировини, щодо заміни дефіцитних матеріалів та вишукує способи утилізації відходів виробництва.
8. Слідкує за правильною експлуатацією лабораторного обладнання та своєчасним поданням його на періодичну державну перевірку.
ІІІ. Права
Інженер-лаборант має право:
1. Знайомитись з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються його діяльності.
2. Вносити на розгляд керівництва пропозиції щодо вдосконалення роботи, пов'язаної з передбаченими цією посадовою інструкцією обов'язками.
3. Повідомляти безпосереднього керівника про всі виявлені у процесі виконання своїх посадових обов'язків недоліки у виробничій діяльності підприємства (його структурних підрозділах) та вносити пропозиції щодо їх усунення.
4. Запитувати особисто або за дорученням безпосереднього керівника від керівників підрозділів підприємства та спеціалістів інформацію та документи, необхідні для виконання його посадових обов'язків.
5. Залучати спеціалістів усіх (окремих) структурних підрозділів до вирішення завдань, покладених на нього (якщо це передбачено положеннями про структурні підрозділи, якщо ні – з дозволу керівництва).
6. Вимагати від керівництва підприємства сприяння у виконанні ним його посадових обов'язків та прав.
IV. Відповідальність
Інженер-лаборант відповідає:
1. За неналежне виконання чи невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією - у межах, визначених чинним трудовим законодавством Російської Федерації.
2. За правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї діяльності - у межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.
3. За заподіяння матеріальних збитків - у межах, визначених чинним трудовим та цивільним законодавством Російської Федерації.
Посадова інструкціяінженера-лаборанта[найменування організації, підприємства тощо]
Дана посадова інструкція розроблена та затверджена відповідно до положень та інших нормативних актів, що регулюють трудові правовідносини в Російській Федерації.
1. Загальні положення
1.1. Інженер-лаборант належить до категорії спеціалістів.
1.2. На посаду:
Інженера-лаборанта призначається особа, яка має вищу професійну (технічну) освіту, без пред'явлення вимог до стажу роботи, або середню професійну (технічну) освіту та стаж роботи на посаді техніка-лаборанта І категорії не менше 3 років або на інших посадах, що заміщуються фахівцями із середньою професійною (технічною) освітою не менше 5 років;
Інженера-лаборанта II категорії - особа, яка має вищу професійну (технічну) освіту та стаж роботи на посаді інженера-лаборанта не менше 3 років;
Інженера-лаборанта І категорії - особа, яка має вищу професійну (технічну) освіту та стаж роботи на посаді інженера-лаборанта ІІ категорії не менше 3 років.
1.3. Призначення на посаду інженера-лаборанта та звільнення від неї провадиться наказом керівника підприємства.
1.4. Інженер-лаборант повинен знати:
технологію виробництва;
Обладнання лабораторії та правила його експлуатації;
Технічні вимоги до сировини, матеріалів та готової продукції;
Стандарти, положення, інструкції та інші керівні матеріали щодо технологічної підготовки виробництва, лабораторного контролю та оформлення технічної документації;
Методи проведення науково-дослідних робіт та організації лабораторного контролю виробництва;
Сучасні засоби обчислювальної техніки, комунікацій та зв'язку;
Досвід передових вітчизняних та зарубіжних підприємств у галузі технології виробництва аналогічної продукції;
Основи трудового законодавства України;
Правила та норми охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту;
- [Вписати потрібне].
1.5. Інженер-лаборант підпорядковується безпосередньо [начальнику; завідувачу лабораторії].
1.6. На час відсутності інженера-лаборанта (відпустка, хвороба, відрядження тощо) його обов'язки виконує особа, яка призначена в установленому порядку. Ця особа набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на неї обов'язків.
1.7. [Вписати потрібне].
2. Посадові обов'язки
Інженер-лаборант:
2.1. Керує проведенням або проводить лабораторні аналізи, випробування та інші види досліджень, сировини, напівфабрикатів, матеріалів, конструкцій та готової продукції для визначення відповідності чинним технічним умовам та стандартам.
2.2. Виконує експериментальні та дослідницькі роботи з пошуку більш економних та ефективних методів виробництва, а також лабораторного контролю виробництва.
2.3. Здійснює необхідні розрахунки з проведених аналізів, випробувань та досліджень, аналізує отримані результати та систематизує їх; про результати аналізів та випробувань своєчасно сповіщає відповідні підрозділи підприємства.
2.4. Бере участь у розробці технологічних процесів та дослідженні їх у період освоєння, у розробці та впровадженні стандартів та технічних умов на сировину, напівфабрикати, матеріали, що використовуються у виробництві, а також у встановленні прогресивних норм їх витрати.
2.5. На основі вивчення передового вітчизняного досвіду проведення лабораторних досліджень на підприємстві розробляє нові та вдосконалює діючі методи проведення лабораторних аналізів, випробувань та досліджень, надає допомогу в їх освоєнні.
2.6. Досліджує причини шлюбу у виробництві та бере участь у розробці пропозицій щодо його попередження та усунення.
2.7. Розробляє заходи щодо комплексного використання сировини, щодо заміни дефіцитних матеріалів та вишукує способи утилізації відходів виробництва.
2.8. Слідкує за правильною експлуатацією лабораторного обладнання та своєчасним поданням його на періодичну державну перевірку.
2.9. [Вписати потрібне].
3. Права
Інженер-лаборант має право:
3.1. Знайомитись з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються його діяльності.
3.2. Вносити на розгляд керівництва пропозиції щодо вдосконалення роботи, пов'язаної з обов'язками, передбаченими цією інструкцією.
3.3. Повідомляти свого безпосереднього керівника про всі виявлені у процесі виконання своїх посадових обов'язків недоліки у виробничій діяльності підприємства (його структурних підрозділах) та вносити пропозиції щодо їх усунення.
3.4. Запитувати особисто чи за дорученням свого безпосереднього керівника від керівників підрозділів підприємства та спеціалістів інформацію та документи, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків.
3.5. Залучати фахівців усіх (окремих) структурних підрозділів до вирішення завдань, покладених на нього (якщо це передбачено положеннями про структурні підрозділи, якщо ні – з дозволу керівника підприємства).
3.6. Вимагати від керівництва підприємства сприяння у виконанні ним своїх посадових обов'язків та прав.
3.7. [Вписати потрібне].
4. Відповідальність
Інженер-лаборант відповідає:
4.1. За неналежне виконання чи невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, у межах, визначених трудовим законодавством Російської Федерації.
4.2. За правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї діяльності - у межах, визначених адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.
4.3. За заподіяння матеріальних збитків - у межах, визначених трудовим та цивільним законодавством Російської Федерації.
4.4. [Вписати потрібне].
Посадова інструкція розроблена відповідно до [найменування, номер та дата документа].
Керівник структурного підрозділу
[ініціали, прізвище]
[підпис]
[число місяць рік]
Узгоджено:
Начальник юридичного відділу
[ініціали, прізвище]
[підпис]
[число місяць рік]
З інструкцією ознайомлено:
[ініціали, прізвище]
[підпис]
[число місяць рік]
1. Загальні положення
1.1. Інженер-лаборант належить до категорії спеціалістів.
1.2. На посаду:
- інженера-лаборанта призначається особа, яка має вищу
професійна (технічна) освіта, без пред'явлення вимог до
стажу роботи, або середня професійна (технічна) освіта та
стаж роботи на посаді техніка-лаборанта І категорії не менше 3 років або
інших посадах, що заміщуються фахівцями із середнім професійним
(технічною) освітою не менше 5 років;
- інженера-лаборанта II категорії - особа, яка має вищу
інженера-лаборанта щонайменше 3 років;
- інженера-лаборанта І категорії - особа, яка має вищу
професійна (технічна) освіта та стаж роботи на посаді
інженера-лаборанта ІІ категорії не менше 3 років.
1.3. Призначення на посаду інженера-лаборанта та звільнення від
її провадиться наказом керівника підприємства.
1.4. Інженер-лаборант повинен знати:
- технологію виробництва;
- обладнання лабораторії та правила його експлуатації;
- технічні вимоги до сировини, матеріалів та
готової продукції;
- стандарти, положення, інструкції та інші керівні матеріали щодо
технологічної підготовки виробництва, лабораторного контролю та
оформлення технічної документації;
- методи проведення науково-дослідних робіт та організації
лабораторного контролю за виробництвом;
- сучасні засоби обчислювальної техніки, комунікацій та зв'язку;
- досвід передових вітчизняних та зарубіжних підприємств в області
технології виробництва аналогічної продукції;
- основи трудового законодавства Російської Федерації;
- правила та норми охорони праці, техніки безпеки,
виробничої санітарії та протипожежного захисту;
- _________________________________________________________________.
1.5. Інженер-лаборант підпорядковується безпосередньо
________________________________________________________________________.
(начальнику; завідувачу лабораторії)
1.6. На час відсутності інженера-лаборанта (відпустка, хвороба,
відрядження та ін.) його обов'язки виконує особа, призначена в
установленому порядку. Ця особа набуває відповідних прав і
несе відповідальність за належне виконання покладених на нього
обов'язків.
1.7. ______________________________________________________________.
2. Посадові обов'язки
Інженер-лаборант:
2.1. Керує проведенням або проводить лабораторні аналізи,
випробування та інші види досліджень, сировини, напівфабрикатів, матеріалів,
конструкцій та готової продукції для визначення відповідності чинним
технічним умовам та стандартам.
2.2. Виконує експериментальні та дослідницькі роботи з
пошуку більш економних та ефективних методів виробництва, а також
лабораторного контролю за виробництвом.
2.3. Здійснює необхідні розрахунки з проведених аналізів,
випробуванням та дослідженням, аналізує отримані результати та
систематизує їх; про результати аналізів та випробувань своєчасно
сповіщає відповідні підрозділи підприємства.
2.4. Бере участь у розробці технологічних процесів та
дослідженні їх у період освоєння, у розробці та впровадженні стандартів та
технічних умов на сировину, напівфабрикати, що використовуються у виробництві,
матеріали, а також у встановленні прогресивних норм їхньої витрати.
2.5. На основі вивчення передового вітчизняного досвіду проведення
лабораторних досліджень на підприємстві розробляє нові та
удосконалює діючі методи проведення лабораторних аналізів,
випробувань та досліджень, надає допомогу в їх освоєнні.
2.6. Досліджує причини шлюбу у виробництві та бере участь у
розроблення пропозицій щодо його попередження та усунення.
2.7. Розробляє заходи щодо комплексного використання сировини,
по заміні дефіцитних матеріалів та вишукує способи утилізації відходів
виробництва.
2.8. Слідкує за правильною експлуатацією лабораторного обладнання та
своєчасним поданням його на періодичну державну
перевірку.
2.9. ______________________________________________________________.
Інженер-лаборант має право:
3.1. Знайомитись з проектами рішень керівництва підприємства,
що стосуються його діяльності.
3.2. Вносити на розгляд керівництва пропозиції щодо
вдосконалення роботи, пов'язаної з обов'язками, передбаченими
справжньою інструкцією.
3.3. Повідомляти свого безпосереднього керівника про всіх
виявлених у процесі виконання своїх посадових обов'язків
недоліки у виробничій діяльності підприємства (його структурних
підрозділах) та вносити пропозиції щодо їх усунення.
3.4. Запитувати особисто чи за дорученням свого безпосереднього
керівника від керівників підрозділів підприємства та спеціалістів
інформацію та документи, необхідні для виконання своїх посадових осіб
обов'язків.
3.5. Залучати спеціалістів усіх (окремих) структурних
підрозділів до вирішення завдань, покладених на нього (якщо це
передбачено положеннями про структурні підрозділи, якщо ні - з
дозволу керівника підприємства).
3.6. Вимагати від керівництва підприємства сприяння
виконанні ним своїх посадових обов'язків та прав.
3.7. ______________________________________________________________.
4. Відповідальність
Інженер-лаборант відповідає:
4.1. За неналежне виконання чи невиконання своїх посадових осіб
обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією,
межах, визначених трудовим законодавством України.
4.2. За правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї
діяльності - у межах, визначених адміністративним, кримінальним та
цивільним законодавством Російської Федерації.
4.3. За заподіяння матеріальних збитків - у межах, визначених
трудовим та цивільним законодавством Російської Федерації.
